Vårdens medarbetare

Vårdens medarbetare


Debatt

Undersköterska – ett legitimationsyrke?

Den senaste tiden har allt fler krav rests på att göra undersköterska till ett legitimationsyrke. Det är ett av de bärande förslagen i den statliga utredning som tagit fram en nationell kvalitetsplan för äldreomsorgen. Nyligen kom också SKL och Kommunal överens om att förutsättningarna för att legitimera undersköterskor bör utredas. Förespråkarna menar att statusen skulle öka och få fler att söka sig till vårdutbildningarna. Det är uppenbart att något måste göras åt att bristen på medarbetare idag, men är det självklart att en yrkeslegitimation skulle få fler att vilja utbilda sig till undersköterska?

Ett hotat framgångsexempel i Västernorrland

Tillgången på kvalificerad personal ökar men bristen kvarstår i vården – hur löser vi kompetensförsörjningen i sluten vård och primärvård? Det var temat för socialutskottets öppna utfrågning den 6 april. En av de inbjudna talarna var Eva Jaktlund, allmänspecialist och verksamhetschef på vårdcentralerna Fränsta och Sidsjö i Västernorrland. Hon berättade om varför de lyckas så bra, men också om de politiska hoten som riskerar att tvinga fram en nedläggning.