Anst\u00e4llda hos privata utf\u00f6rare inom v\u00e5rd- och omsorg \u00e4r n\u00f6jdare med sin arbetssituation j\u00e4mf\u00f6rt med dem som arbetar f\u00f6r offentliga arbetsgivare. Det skriver Antje Dedering, f\u00f6rbundsdirekt\u00f6r V\u00e5rdf\u00f6retagarna i en debattartikel i Altinget.<\/p>\n\n
Det cirkulerar m\u00e5nga myter i den politiska debatten. En s\u00e5dan \u00e4r att privata v\u00e5rd- och omsorgsgivare skulle vara s\u00e4mre arbetsgivare \u00e4n de offentliga. M\u00e5nga kommunpolitiker p\u00e5verkas tyv\u00e4rr av en opinionsbildning som drivs av ideologiska drivkrafter och utan urskiljning och fakta p\u00e5st\u00e5r att det \u00e4r en s\u00e4mre arbetsmilj\u00f6 hos privata utf\u00f6rare.<\/p>\n\n\n\n
Det st\u00e4mmer inte. Nu finns fakta p\u00e5 bordet. P\u00e5 V\u00e5rdf\u00f6retagarnas uppdrag har Demoskop st\u00e4llt 32 fr\u00e5gor till mer \u00e4n 2 000 medarbetare hos s\u00e5v\u00e4l privata som offentliga arbetsgivare inom sjukv\u00e5rd och omsorg. Fr\u00e5gorna r\u00f6r bland annat arbetsvillkor, arbetsmilj\u00f6, relationer till kollegor och chefer och hur dessa faktorer p\u00e5verkar v\u00e5rden och omsorgen f\u00f6r patienter och brukare.<\/p>\n\n\n\n
P\u00e5 alla 32 fr\u00e5gor ger de anst\u00e4llda de privata v\u00e5rd- och omsorgsgivarna h\u00f6gre betyg i j\u00e4mf\u00f6relse med offentliga arbetsgivare. Det \u00e4r ett otroligt starkt betyg och v\u00e4ldigt gl\u00e4djande f\u00f6r v\u00e5ra medlemsf\u00f6retag som under m\u00e5nga \u00e5r har arbetat f\u00f6r att vara attraktiva arbetsgivare. Det \u00e4r ett m\u00e5lmedvetet arbete som ligger bakom detta resultat, skriver Antje Dedering i Altinget.<\/p>\n\n\n\n \n \n L\u00e4s debattartikeln h\u00e4r\n \n \n \n