{"id":17710,"date":"2022-12-22T10:38:17","date_gmt":"2022-12-22T09:38:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/?p=17710"},"modified":"2022-12-22T10:38:17","modified_gmt":"2022-12-22T09:38:17","slug":"capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/","title":{"rendered":"Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor"},"content":{"rendered":"<p class=\"intro\">De senaste fem \u00e5ren har Capio varit med i toppen n\u00e4r sjuksk\u00f6terskor och l\u00e4kare rankat attraktiva arbetsgivare. Med verksamheter \u00f6ver hela Sverige, allt fr\u00e5n stora sjukhus till lokala v\u00e5rdcentraler finns Capio med patienterna p\u00e5 alla v\u00e5rdniv\u00e5er. Maria Pewe, HR-chef f\u00f6r Capio Norden, ber\u00e4ttar f\u00f6r V\u00e5rdf\u00f6retagarna om f\u00f6rdelarna med att vara en stor arbetsgivare och det st\u00e4ndiga f\u00f6rb\u00e4ttringsarbetet i organisationen.<\/p>\n\n<p><\/p>\n\n\n<a class='Share__link Share__link--url copy-text' href='#' rel='nofollow' data-text='nara-ledarskap-och-en-kultur-av-larande-ger-toppbetyg&nbsp;' title='Dela url' data-confirmation='L\u00e4nken kopierades till urklipp'><svg class='icon icon--link'  width='18' height='18' viewBox='0 0 18 18' fill='none' xmlns='http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg'>\n            <path d='M10.4142 0.514721L6.87868 4.05025L8.29289 5.46447L11.1213 2.63604L15.364 6.87868L12.5355 9.70711L13.9497 11.1213L17.4853 7.58579C17.8763 7.19476 17.8763 6.5626 17.4853 6.17158L11.8284 0.514721C11.4374 0.123691 10.8052 0.123691 10.4142 0.514721Z' fill='black'\/>\n            <path d='M9.7071 12.5355L6.87868 15.364L2.63604 11.1213L5.46446 8.2929L4.05025 6.87868L0.514716 10.4142C0.123686 10.8052 0.123686 11.4374 0.514716 11.8284L6.17157 17.4853C6.5626 17.8763 7.19475 17.8763 7.58578 17.4853L11.1213 13.9497L9.7071 12.5355Z' fill='black'\/>\n            <path d='M6.17157 11.8284C6.5626 12.2195 7.19475 12.2195 7.58578 11.8284L11.8284 7.58579C12.2195 7.19476 12.2195 6.56261 11.8284 6.17158C11.4374 5.78055 10.8052 5.78055 10.4142 6.17158L6.17157 10.4142C5.78054 10.8052 5.78054 11.4374 6.17157 11.8284Z' fill='black'\/>\n            <\/svg> <\/a>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><b><span data-contrast=\"auto\">N\u00e4ra ledarskap och en kultur av l\u00e4rande ger toppbetyg<\/span><\/b><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">Capio har under de senaste \u00e5ren varit med p\u00e5 branschtopplistan \u00f6ver b\u00e4sta arbetsgivare f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor och l\u00e4kare. I \u00e5r utses de till b\u00e4sta arbetsgivaren f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor och tredje b\u00e4sta arbetsgivaren f\u00f6r l\u00e4kare. Dessutom \u00e4r f\u00f6retaget med p\u00e5 topplistan \u00f6ver b\u00e4sta arbetsgivare i alla branscher i Universums ranking. F\u00f6retagets egna medarbetarunders\u00f6kningar pekar i samma riktning, engagemanget bland medarbetarna \u00f6kar.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">&#8211; Det \u00e4r roligt att f\u00e5 en fin ranking och gl\u00e4djande att s\u00e5 m\u00e5nga sjuksk\u00f6terskor och andra professioner som arbetar i branschen ser oss som attraktiva. Det st\u00e4mmer \u00f6verens med signalerna fr\u00e5n v\u00e5ra medarbetare som upplever ett h\u00f6gt engagemang, att de har goda f\u00f6ruts\u00e4ttningar att utf\u00f6ra sitt arbete och chefer som \u00e4r n\u00e4rvarande i det dagliga arbetet. Att bli behandlad med respekt, omtanke och att f\u00e5 m\u00f6jlighet att anv\u00e4nda sin kompetens p\u00e5 r\u00e4tt s\u00e4tt \u00e4r viktiga faktorer f\u00f6r att skapa arbetsplatser d\u00e4r medarbetarna vill stanna kvar och bidra.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n<a class='Share__link Share__link--url copy-text' href='#' rel='nofollow' data-text='kvalitet-och-engagemang-for-patientmotet&nbsp;' title='Dela url' data-confirmation='L\u00e4nken kopierades till urklipp'><svg class='icon icon--link'  width='18' height='18' viewBox='0 0 18 18' fill='none' xmlns='http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg'>\n            <path d='M10.4142 0.514721L6.87868 4.05025L8.29289 5.46447L11.1213 2.63604L15.364 6.87868L12.5355 9.70711L13.9497 11.1213L17.4853 7.58579C17.8763 7.19476 17.8763 6.5626 17.4853 6.17158L11.8284 0.514721C11.4374 0.123691 10.8052 0.123691 10.4142 0.514721Z' fill='black'\/>\n            <path d='M9.7071 12.5355L6.87868 15.364L2.63604 11.1213L5.46446 8.2929L4.05025 6.87868L0.514716 10.4142C0.123686 10.8052 0.123686 11.4374 0.514716 11.8284L6.17157 17.4853C6.5626 17.8763 7.19475 17.8763 7.58578 17.4853L11.1213 13.9497L9.7071 12.5355Z' fill='black'\/>\n            <path d='M6.17157 11.8284C6.5626 12.2195 7.19475 12.2195 7.58578 11.8284L11.8284 7.58579C12.2195 7.19476 12.2195 6.56261 11.8284 6.17158C11.4374 5.78055 10.8052 5.78055 10.4142 6.17158L6.17157 10.4142C5.78054 10.8052 5.78054 11.4374 6.17157 11.8284Z' fill='black'\/>\n            <\/svg> <\/a>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><b><span data-contrast=\"auto\">Kvalitet och engagemang f\u00f6r patientm\u00f6tet<\/span><\/b><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">Ledordet \u201ckvalitet\u201d \u00e4r viktigt och n\u00e5got alla medarbetare p\u00e5 Capio kan st\u00e4lla sig bakom.&nbsp;<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">&#8211; Kvalitet uppst\u00e5r i m\u00f6tet med patienten. Vi vill ha medarbetare som kan, vill och f\u00e5r ta ansvar i det dagliga arbetet.&nbsp; F\u00f6r att lyckas med det m\u00e5ste vi ge v\u00e5ra medarbetare m\u00f6jlighet att bidra med sin kompetens och id\u00e9er till utveckling, av s\u00e5v\u00e4l verksamheten som av sig sj\u00e4lva. I det arbetet kr\u00e4vs ledare som \u00e4r skickliga p\u00e5 att bygga tillit och skapa goda samarbeten, vilket \u00e4r n\u00e5got vi jobbar mycket med.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n<a class='Share__link Share__link--url copy-text' href='#' rel='nofollow' data-text='standig-utveckling-\u2013-tillsammans&nbsp;' title='Dela url' data-confirmation='L\u00e4nken kopierades till urklipp'><svg class='icon icon--link'  width='18' height='18' viewBox='0 0 18 18' fill='none' xmlns='http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg'>\n            <path d='M10.4142 0.514721L6.87868 4.05025L8.29289 5.46447L11.1213 2.63604L15.364 6.87868L12.5355 9.70711L13.9497 11.1213L17.4853 7.58579C17.8763 7.19476 17.8763 6.5626 17.4853 6.17158L11.8284 0.514721C11.4374 0.123691 10.8052 0.123691 10.4142 0.514721Z' fill='black'\/>\n            <path d='M9.7071 12.5355L6.87868 15.364L2.63604 11.1213L5.46446 8.2929L4.05025 6.87868L0.514716 10.4142C0.123686 10.8052 0.123686 11.4374 0.514716 11.8284L6.17157 17.4853C6.5626 17.8763 7.19475 17.8763 7.58578 17.4853L11.1213 13.9497L9.7071 12.5355Z' fill='black'\/>\n            <path d='M6.17157 11.8284C6.5626 12.2195 7.19475 12.2195 7.58578 11.8284L11.8284 7.58579C12.2195 7.19476 12.2195 6.56261 11.8284 6.17158C11.4374 5.78055 10.8052 5.78055 10.4142 6.17158L6.17157 10.4142C5.78054 10.8052 5.78054 11.4374 6.17157 11.8284Z' fill='black'\/>\n            <\/svg> <\/a>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><b><span data-contrast=\"auto\">St\u00e4ndig utveckling \u2013 tillsammans<\/span><\/b><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">Capio str\u00e4var efter en kultur som fr\u00e4mjar ett st\u00e4ndig l\u00e4rande d\u00e4r id\u00e9er tas tillvara och nya smarta l\u00f6sningar p\u00e5 hur verksamheten kan f\u00f6rb\u00e4ttras st\u00e5r i fokus. Alla medarbetare ska k\u00e4nna att de blir lyssnade p\u00e5 n\u00e4r de kommer med f\u00f6rslag p\u00e5 hur vi kan bli \u00e4nnu b\u00e4ttre i arbetet med v\u00e5ra patienter, ber\u00e4ttar Maria, och inom Capio bedrivs ett strukturerat f\u00f6rb\u00e4ttringsarbete p\u00e5 m\u00e5nga arbetsplatser.&nbsp;<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">&#8211; L\u00e4rande sker huvudsakligen i v\u00e5rt dagliga arbete. Vi l\u00e4r oss av varandra, v\u00e5ra kollegor, av v\u00e5ra chefer, och i m\u00f6ten med v\u00e5ra patienter. Vi beh\u00f6ver alltid fundera p\u00e5 hur vi blir b\u00e4ttre \u2013 lite i taget \u2013 och att skapa en l\u00e4rande kultur tror vi \u00e4r v\u00e4gen fram\u00e5t. Vi arbetar med v\u00e5r l\u00e4rportal Capio Academy, f\u00f6r att skapa f\u00f6ruts\u00e4ttningar att dela kunskap och l\u00e4ra nytt tillsammans.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n<a class='Share__link Share__link--url copy-text' href='#' rel='nofollow' data-text='livslang-karriar-inom-capio&nbsp;' title='Dela url' data-confirmation='L\u00e4nken kopierades till urklipp'><svg class='icon icon--link'  width='18' height='18' viewBox='0 0 18 18' fill='none' xmlns='http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg'>\n            <path d='M10.4142 0.514721L6.87868 4.05025L8.29289 5.46447L11.1213 2.63604L15.364 6.87868L12.5355 9.70711L13.9497 11.1213L17.4853 7.58579C17.8763 7.19476 17.8763 6.5626 17.4853 6.17158L11.8284 0.514721C11.4374 0.123691 10.8052 0.123691 10.4142 0.514721Z' fill='black'\/>\n            <path d='M9.7071 12.5355L6.87868 15.364L2.63604 11.1213L5.46446 8.2929L4.05025 6.87868L0.514716 10.4142C0.123686 10.8052 0.123686 11.4374 0.514716 11.8284L6.17157 17.4853C6.5626 17.8763 7.19475 17.8763 7.58578 17.4853L11.1213 13.9497L9.7071 12.5355Z' fill='black'\/>\n            <path d='M6.17157 11.8284C6.5626 12.2195 7.19475 12.2195 7.58578 11.8284L11.8284 7.58579C12.2195 7.19476 12.2195 6.56261 11.8284 6.17158C11.4374 5.78055 10.8052 5.78055 10.4142 6.17158L6.17157 10.4142C5.78054 10.8052 5.78054 11.4374 6.17157 11.8284Z' fill='black'\/>\n            <\/svg> <\/a>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><b><span data-contrast=\"auto\">Livsl\u00e5ng karri\u00e4r inom Capio<\/span><\/b><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">En skillnad mellan Capio och m\u00e5nga andra v\u00e5rdgivare \u00e4r storleken. Hos Capio pratar man om integrerad v\u00e5rd som innefattar b\u00e5de den fysiska som digitala v\u00e5rden. Capio har verksamheter fr\u00e5n Ystad till Ume\u00e5 och finns i alla delar av v\u00e5rden, fr\u00e5n prim\u00e4rv\u00e5rdsverksamheter till specialistkliniker och snart ett BB p\u00e5 S:t G\u00f6rans sjukhus.&nbsp;<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">&#8211; Hos oss kan man forts\u00e4tta att utvecklas i sin yrkesroll under ett helt arbetsliv. Vi har m\u00e5nga olika verksamheter och roller, men beh\u00f6ver bli b\u00e4ttre p\u00e5 att synligg\u00f6ra de olika m\u00f6jligheter till utveckling som finns.&nbsp;<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n<a class='Share__link Share__link--url copy-text' href='#' rel='nofollow' data-text='medarbetarnas-engagemang-ar-nyckeln-till-framgang&nbsp;' title='Dela url' data-confirmation='L\u00e4nken kopierades till urklipp'><svg class='icon icon--link'  width='18' height='18' viewBox='0 0 18 18' fill='none' xmlns='http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg'>\n            <path d='M10.4142 0.514721L6.87868 4.05025L8.29289 5.46447L11.1213 2.63604L15.364 6.87868L12.5355 9.70711L13.9497 11.1213L17.4853 7.58579C17.8763 7.19476 17.8763 6.5626 17.4853 6.17158L11.8284 0.514721C11.4374 0.123691 10.8052 0.123691 10.4142 0.514721Z' fill='black'\/>\n            <path d='M9.7071 12.5355L6.87868 15.364L2.63604 11.1213L5.46446 8.2929L4.05025 6.87868L0.514716 10.4142C0.123686 10.8052 0.123686 11.4374 0.514716 11.8284L6.17157 17.4853C6.5626 17.8763 7.19475 17.8763 7.58578 17.4853L11.1213 13.9497L9.7071 12.5355Z' fill='black'\/>\n            <path d='M6.17157 11.8284C6.5626 12.2195 7.19475 12.2195 7.58578 11.8284L11.8284 7.58579C12.2195 7.19476 12.2195 6.56261 11.8284 6.17158C11.4374 5.78055 10.8052 5.78055 10.4142 6.17158L6.17157 10.4142C5.78054 10.8052 5.78054 11.4374 6.17157 11.8284Z' fill='black'\/>\n            <\/svg> <\/a>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><b><span data-contrast=\"auto\">Medarbetarnas engagemang \u00e4r nyckeln till framg\u00e5ng<\/span><\/b><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">F\u00f6r att \u00f6ka v\u00e5rdsektorns attraktivitet tror Maria att branschen beh\u00f6ver forts\u00e4tta att satsa p\u00e5 arbetsplatser med n\u00e4rvarande ledarskap, h\u00f6g involvering av medarbetarna i och ett st\u00e4ndigt utvecklande av nya arbetss\u00e4tt utifr\u00e5n verksamhetens behov och f\u00f6ruts\u00e4ttningar i omv\u00e4rlden.&nbsp;<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n\n\n\n<p><span data-contrast=\"auto\">&#8211; Medarbetarnas engagemang \u00e4r nyckeln till en god v\u00e5rd. M\u00e5ngfald, nya perspektiv och nyfikenhet \u00e4r v\u00e5rt fortsatta fokus och s\u00e5 vi hittar nya l\u00f6sningar och driver f\u00f6r\u00e4ndring tillsammans.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:160,&quot;335559740&quot;:240}\">&nbsp;<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>N\u00e4ra ledarskap och en kultur av l\u00e4rande ger toppbetyg&nbsp; Capio har under de senaste \u00e5ren varit med p\u00e5 branschtopplistan \u00f6ver b\u00e4sta arbetsgivare f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor och l\u00e4kare. I \u00e5r utses de till b\u00e4sta arbetsgivaren f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":14478,"featured_media":17714,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[15],"tags":[],"article_type":[14],"agreement":[],"for-members":[],"class_list":["post-17710","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sjukvard","type-blogginlagg"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor - V\u00e5rdf\u00f6retagarna<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Capio \u00e4r Sveriges b\u00e4sta arbetsgivare f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor, enligt sjuksk\u00f6terskorna sj\u00e4lva. L\u00e4s intervjun med HR-chef Maria Pewe h\u00e4r.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor - V\u00e5rdf\u00f6retagarna\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Capio \u00e4r Sveriges b\u00e4sta arbetsgivare f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor, enligt sjuksk\u00f6terskorna sj\u00e4lva. L\u00e4s intervjun med HR-chef Maria Pewe h\u00e4r.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"V\u00e5rdf\u00f6retagarna\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-12-22T09:38:17+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2022\/12\/maria-pewe-capio2.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"800\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Elin Oskarsson\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skriven av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Elin Oskarsson\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuter\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor - V\u00e5rdf\u00f6retagarna","description":"Capio \u00e4r Sveriges b\u00e4sta arbetsgivare f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor, enligt sjuksk\u00f6terskorna sj\u00e4lva. L\u00e4s intervjun med HR-chef Maria Pewe h\u00e4r.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor - V\u00e5rdf\u00f6retagarna","og_description":"Capio \u00e4r Sveriges b\u00e4sta arbetsgivare f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor, enligt sjuksk\u00f6terskorna sj\u00e4lva. L\u00e4s intervjun med HR-chef Maria Pewe h\u00e4r.","og_url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/","og_site_name":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna","article_published_time":"2022-12-22T09:38:17+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":800,"url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2022\/12\/maria-pewe-capio2.png","type":"image\/png"}],"author":"Elin Oskarsson","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Skriven av":"Elin Oskarsson","Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"3 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/"},"author":{"name":"Elin Oskarsson","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/person\/d2a4ef19f1907ef9a37be37a80306f6c"},"headline":"Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor","datePublished":"2022-12-22T09:38:17+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/"},"wordCount":696,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2022\/12\/maria-pewe-capio2.png","articleSection":["Sjukv\u00e5rd"],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/","name":"Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor - V\u00e5rdf\u00f6retagarna","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2022\/12\/maria-pewe-capio2.png","datePublished":"2022-12-22T09:38:17+00:00","description":"Capio \u00e4r Sveriges b\u00e4sta arbetsgivare f\u00f6r sjuksk\u00f6terskor, enligt sjuksk\u00f6terskorna sj\u00e4lva. L\u00e4s intervjun med HR-chef Maria Pewe h\u00e4r.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2022\/12\/maria-pewe-capio2.png","contentUrl":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2022\/12\/maria-pewe-capio2.png","width":1200,"height":800},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/2022\/12\/capio-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-enligt-sjukskoterskor\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Capio \u2013 Sveriges mest attraktiva arbetsgivare enligt sjuksk\u00f6terskor"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#website","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/","name":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#organization","name":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2018\/03\/vardforetagarna_logga_vittruntomcmyk1.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2018\/03\/vardforetagarna_logga_vittruntomcmyk1.jpg","width":1184,"height":714,"caption":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna"},"image":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/person\/d2a4ef19f1907ef9a37be37a80306f6c","name":"Elin Oskarsson","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/2ea493b49730ee929d70f9720e3f29c46cbebe657713f85d64fd55349ed7d4fb?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/2ea493b49730ee929d70f9720e3f29c46cbebe657713f85d64fd55349ed7d4fb?s=96&d=mm&r=g","caption":"Elin Oskarsson"},"description":"Elin \u00e4r chef f\u00f6r extern kommunikation p\u00e5 V\u00e5rdf\u00f6retagarna.","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/person\/elinoskarsson\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/posts\/17710","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/users\/14478"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/comments?post=17710"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/posts\/17710\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":18915,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/posts\/17710\/revisions\/18915"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/media\/17714"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/media?parent=17710"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/categories?post=17710"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/tags?post=17710"},{"taxonomy":"type","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/article_type?post=17710"},{"taxonomy":"agreement","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/agreement?post=17710"},{"taxonomy":"for-members","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/for-members?post=17710"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}