{"id":33669,"date":"2025-09-15T05:00:00","date_gmt":"2025-09-15T03:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/?page_id=33669"},"modified":"2026-10-23T14:48:00","modified_gmt":"2026-10-23T12:48:00","slug":"valmanifest","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/","title":{"rendered":"Valfrihetsmanifest"},"content":{"rendered":"<div id=\"block-hero-block_99b04aab23e285d33a96e5c4365e5a80\" class=\"Hero has-green-background-color has-paragraph-text\">\n\n    \n  <div class=\"Hero__inner container has-green-background-color\">\n              <div class=\"Hero__title\">\n          <h1><i> Valfrihetsmanifestet<\/i><\/h1>\n        <\/div>\n                    <div class=\"Hero__text\">\n          <p>V\u00e5rdf\u00f6retagarnas valfrihetsmanifest \u2013 Reformf\u00f6rslag till dig som \u00e4r f\u00f6rtroendevald i kommun, region eller riksdag<\/p>\n\n        <\/div>\n                    <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group has-white-background-color has-background is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\"><div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>Sverige och hela v\u00e4stv\u00e4rlden har en \u00e5ldrande befolkning. F\u00e4rre yrkesverksamma m\u00e5ste d\u00e4rf\u00f6r betala v\u00e4lf\u00e4rden f\u00f6r allt fler. Samtidigt har tekniska och medicinska innovationer skapat m\u00f6jligheter f\u00f6r oss att behandla fler sjukdomar, leva l\u00e4ngre och ha h\u00f6gre f\u00f6rv\u00e4ntningar kopplade till h\u00e4lsa och v\u00e4lm\u00e5ende \u00e4n n\u00e5gon tidigare generation.&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>I Sverige har vi ocks\u00e5 en utbredd, block\u00f6verskridande samsyn om att det viktigaste i v\u00e5rden och omsorgen \u00e4r j\u00e4mlikhet, tillg\u00e4nglighet och kvalitet. Vi vill att alla ska ges samma r\u00e4tt och m\u00f6jlighet till god v\u00e5rd och omsorg, oberoende av socioekonomi, bostadsort eller egen pl\u00e5nbok. Vi vill att v\u00e5rden och omsorgen ska finnas d\u00e4r, utan orimliga v\u00e4ntetider, n\u00e4r vi beh\u00f6ver den. Vi vill kunna lita p\u00e5 v\u00e4lf\u00e4rdslandet Sverige.&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>Med detta som utg\u00e5ngspunkt har V\u00e5rdf\u00f6retagarna tagit fram ett valfrihetsmanifest med 57 f\u00f6rslag som vi hoppas att du som valts till ett f\u00f6rtroendeuppdrag i en kommun, region eller riksdag kan inspireras av. V\u00e5ra f\u00f6rslag sp\u00e4nner fr\u00e5n de lokala upphandlingsdetaljerna till de nationella j\u00e4mlikhetsreformerna. Ett antal f\u00f6rslag per politisk niv\u00e5, som vi hoppas kan inspirera dig att driva p\u00e5 f\u00f6r en tillg\u00e4ngligare och mer j\u00e4mlik v\u00e5rd och omsorg.<\/p>\n<\/div>\n\n<div id=\"block-iconlink-block_b67bf1c55e7d475e8affa49765dbe5bc\" class=\"Icon-link Icon-link--arrow-tip\">\n      <a href=\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2025\/10\/valmanifest-a4.pdf\" target=\"_blank\" class=\"Button is-button is-fullwidth is-style-fill has-black-background-color has-black-border-color has-white-color Button--arrow-tip\">\n      <div class=\"Button__text\">\n        Ladda ner hela valfrihetsmanifestet h\u00e4r\n      <\/div>\n      <div class=\"Button__arrow  arrow-tip \">\n                <div class=\"Button__line\"><\/div>\n                <svg class='icon icon--arrow-tip'  width=\"11\" height=\"16\" viewBox=\"0 0 11 16\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n<path d=\"M0.858398 15L9.2304 7.99664L0.967732 1.00001\" stroke=\"black\" stroke-width=\"2\" stroke-miterlimit=\"10\"\/>\n<\/svg>\n\n        <\/div>\n    <\/a>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group has-green-background-color has-background is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns has-green-background-color has-background is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-9d6595d7 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column has-green-background-color has-background is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div id=\"block-accordion-block_a661dcb16fab5c3773668fe542f9e0a2\" class=\"block-accordion is-faq container\">\n      <div class=\"Accordion\">\n      <div class=\"Accordion__rows\">\n                            <div class=\"Accordion__row\">\n            <h3 class=\"Accordion__title\">\n              <button class=\"Button--unstyled togglehandle\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"kommun-19-forslag-som-gor-din-kommun-till-sveriges-basta-omsorgskommun\" aria-expanded=\"false\">\n                Kommun \u2013 19 f\u00f6rslag som g\u00f6r din kommun till Sveriges b\u00e4sta omsorgskommun\n              <\/button>\n            <\/h3>\n            <div class=\"Accordion__text collapse\" id=\"kommun-19-forslag-som-gor-din-kommun-till-sveriges-basta-omsorgskommun\">\n              <div>\n                <p class=\"p1\"><b>1. Upphandla och f\u00f6lj upp utifr\u00e5n kvalitet<\/b><b><\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">Genom att utg\u00e5 fr\u00e5n kvalitet i upphandling och uppf\u00f6ljning kan kommunen s\u00e4kerst\u00e4lla tillg\u00e5ng till verksamheter med h\u00f6g kvalitet. Att fokusera p\u00e5 kvalitet ist\u00e4llet f\u00f6r enbart ekonomi vid upphandlingar s\u00e4kerst\u00e4ller anbud fr\u00e5n seri\u00f6sa utf\u00f6rare. Upphandlingar som enbart fokuserar p\u00e5 \u201cl\u00e4gsta m\u00f6jliga pris\u201d \u00f6kar risken f\u00f6r att attrahera oseri\u00f6sa akt\u00f6rer och kommer inte att driva kvalitetsutveckling i kommunen.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>2. Framtidss\u00e4kra omsorgen<\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">Villkoren f\u00f6r omsorgen best\u00e4ms i h\u00f6g grad av detaljer i avtalen med kommuner. Det styr f\u00f6ruts\u00e4ttningarna f\u00f6r innovation och utveckling av kvalitet liksom villkor och arbetsmilj\u00f6 f\u00f6r medarbetarna. D\u00e4rf\u00f6r \u00e4r det viktigt f\u00f6r politiken att regelbundet g\u00f6ra en genomlysning av villkoren och f\u00f6ra en dialog med verksamheterna om ifall det finns behov av f\u00f6r\u00e4ndringar.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>3. Uppmuntra innovation \u00e4ven i upphandlad verksamhet<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Upphandlingar inneb\u00e4r ofta l\u00e5nga processer innan avtalen \u00e4r p\u00e5 plats. D\u00e4refter l\u00f6per avtalen \u00f6ver l\u00e5nga perioder. I en milj\u00f6 d\u00e4r utvecklingen g\u00e5r snabbt \u00e4r det v\u00e4sentligt att omsorgstagarens m\u00f6jlighet att f\u00e5 del av f\u00f6rb\u00e4ttringar inte h\u00e4mmas. Upphandlingar och avtal beh\u00f6ver utformas f\u00f6r att stimulera kontinuerligt f\u00f6rb\u00e4ttringsarbete, inte minst inom den digitala utvecklingen.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>4. Minska detaljstyrningen \u2013 styr hellre p\u00e5 m\u00e5l<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Alltf\u00f6r detaljerade krav i avtalen med privata utf\u00f6rare riskerar h\u00e4mma innovation och minska resurser till omsorgstagaren. Exempel p\u00e5 h\u00e4mmande detaljkrav \u00e4r att en viss typ av teknik eller<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>en viss leverant\u00f6r ska anv\u00e4ndas. St\u00e4ll hellre tydliga krav p\u00e5 resultat och nytta f\u00f6r omsorgstagarna.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>5. Anv\u00e4nd Omsorgsprisindex<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">L\u00e5ngsiktigt h\u00e5llbara villkor och f\u00f6rutsebarhet \u00e4r avg\u00f6rande f\u00f6r en v\u00e4l fungerande omsorg. V\u00e5rdf\u00f6retagarna, SKR och Sobona har d\u00e4rf\u00f6r tagit fram ett index, Omsorgsprisindex (OPI) som kommunerna kan anv\u00e4nda f\u00f6r att ers\u00e4ttningarna i omsorgen inte ska urholkas. Om kommunen idag har en ers\u00e4ttningsniv\u00e5 som g\u00f6r att f\u00e5 eller inga privata akt\u00f6rer etablerar sig kan man beh\u00f6va se \u00f6ver niv\u00e5erna och d\u00e4refter b\u00f6rja till\u00e4mpa OPI.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>6. Skapa en frist\u00e5ende best\u00e4llarorganisation<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Om kommunens best\u00e4llare ocks\u00e5 \u00e4r ansvarig f\u00f6r verksamheter i egen regi \u00e4r det sv\u00e5rt att st\u00e4lla krav och utdela sanktioner likv\u00e4rdigt f\u00f6r all omsorg.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>En frist\u00e5ende, neutral best\u00e4llarenhet ger b\u00e4ttre m\u00f6jligheter till effektiv kvalitetsuppf\u00f6ljning och \u00f6kad likv\u00e4rdighet inom omsorgen.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>7. Inr\u00e4tta ett branschr\u00e5d f\u00f6r att utveckla omsorgen<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">En regelbunden dialog mellan utf\u00f6rare, f\u00f6rvaltning och f\u00f6rtroendevalda \u00e4r ett bra s\u00e4tt att identifiera viktiga utvecklingsomr\u00e5den f\u00f6r omsorgen men ocks\u00e5 viktiga f\u00f6r utbyte av erfarenheter. D\u00e4rf\u00f6r rekommenderar vi alla kommuner att inr\u00e4tta branschr\u00e5d och h\u00e5lla regelbundna tr\u00e4ffar med dessa.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>8. \u00d6ka valfriheten f\u00f6r att skapa kvalitetskonkurrens<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Omsorgstagare blir mer n\u00f6jda med sin omsorg om de f\u00e5r inflytande \u00f6ver den. En del i det \u00e4r att kunna v\u00e4lja vem man anlitar f\u00f6r att utf\u00f6ra omsorg i det egna hemmet eller vilket omsorgsboende man ska bo p\u00e5. Valfrihet och en m\u00e5ngfald av akt\u00f6rer bidrar till kvalitetskonkurrens som utvecklar omsorgen.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>9. Tillhandah\u00e5ll tydlig information om olika omsorgsalternativ<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">F\u00f6r att omsorgstagare ska kunna g\u00f6ra v\u00e4linformerade val beh\u00f6ver de tillg\u00e5ng till relevant, l\u00e4ttillg\u00e4nglig och saklig information om de olika utf\u00f6rarna. Det kan till exempel handla om hur n\u00f6jda omsorgstagarna \u00e4r eller hur god personalkontinuiteten \u00e4r i de olika verksamheterna.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>10. \u00c5tg\u00e4rda underskott i den kommunala omsorgen<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">I valfrihetssystem \u00e4r tanken att alla utf\u00f6rare ska ha samma villkor f\u00f6r att uppn\u00e5 kvalitetskonkurrens. Upprepade underskott i den kommunala omsorgen kan tyda p\u00e5 att ers\u00e4ttningen \u00e4r f\u00f6r l\u00e5g eller att det finns ineffektivitet i den kommunala omsorgsverksamheten. Det \u00e4r viktigt att analysera orsakerna till underskott f\u00f6r att s\u00e4kerst\u00e4lla h\u00e5llbara villkor f\u00f6r omsorgen och b\u00e4sta m\u00f6jliga omsorg f\u00f6r varje skattekrona.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>11. Avskaffa minutstyrningen<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">I m\u00e5nga kommuner upplever medarbetarna att de inte kan anpassa omsorgen efter omsorgstagarnas behov. Ett vanligt exempel \u00e4r minutstyrning d\u00e4r bist\u00e5ndshandl\u00e4ggaren beviljar tidsatta insatser som inte g\u00e5r att avvika fr\u00e5n. Flexibilitet som m\u00f6jligg\u00f6r anpassning till den enskildes behov skapar f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r n\u00f6jda omsorgstagare och medarbetare.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>12. Ta hj\u00e4lp av privata akt\u00f6rer f\u00f6r att bygga bort bristen p\u00e5 \u00e4ldreboenden<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Behovet av \u00e4ldreboenden kommer att v\u00e4xa starkt under kommande \u00e5r och risken f\u00f6r brist \u00e4r stor i m\u00e5nga kommuner. Det finns flera f\u00f6rdelar f\u00f6r kommuner som samverkar med privata akt\u00f6rer f\u00f6r att bygga och driva nya \u00e4ldreboenden, inklusive kostnadseffektivitet och m\u00f6jlighet att ta del av de privata akt\u00f6rernas spetskompetens n\u00e4r det g\u00e4ller att uppf\u00f6ra nya boenden.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>Det finns flera olika s\u00e4tt att samverka med privata akt\u00f6rer beroende p\u00e5 kommunens behov \u2013 vi beskriver dem p\u00e5 v\u00e5r hemsida.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>13. Samverka med andra kommuner f\u00f6r \u00f6kad tillg\u00e4nglighet till<br \/>\n\u00e4ldreboenden<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">F\u00f6r att underl\u00e4tta planering och budgetering av \u00e4ldreboenden kan kommuner samverka. Ett exempel \u00e4r ett avtal mellan ett antal kommuner i Stockholmsomr\u00e5det som reglerar arbetss\u00e4tt och kostnadsf\u00f6rdelning vid flytt \u00f6ver kommungr\u00e4nsen, ett annat \u00e4r gemensamma ramavtalsupphandlingar. Samverkan underl\u00e4ttar f\u00f6r \u00e4ldre att flytta n\u00e4rmare anh\u00f6riga och \u00f6kar valm\u00f6jligheterna, s\u00e5 att den skilde kan v\u00e4lja ett boende som passar just hen.<\/p>\n<p class=\"p3\"><b>14. Beh\u00e5ll daglig verksamhet vid \u00f6verg\u00e5ng till arbete eller studier<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Idag varierar det mellan landets kommuner hur l\u00e4nge en deltagare f\u00e5r beh\u00e5lla en placering i daglig verksamhet n\u00e4r hen g\u00e5r vidare till arbete eller studier. V\u00e5rdf\u00f6retagarnas medlemsf\u00f6retag ser tydligt att m\u00f6jligheten att beh\u00e5lla daglig verksamhet i upp till tolv m\u00e5nader g\u00f6r det l\u00e4ttare f\u00f6r individen att v\u00e5ga pr\u00f6va sina vingar och testa ett arbete eller en utbildning. N\u00e4r daglig verksamhet kan finnas kvar som ett st\u00f6d v\u00e5gar fler g\u00e5 vidare, vilket minskar risken f\u00f6r att man stannar kvar on\u00f6digt l\u00e4nge i daglig verksamhet.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>15. Bygg bort bostadsbristen f\u00f6r personer med funktionsneds\u00e4ttning<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Varannan kommun uppger att man har brist p\u00e5 LSS-bost\u00e4der. Alla goda krafter beh\u00f6vs f\u00f6r att de som beh\u00f6ver och har r\u00e4tt till en s\u00e4rskilt anpassad bostad, serviceboende eller gruppboende f\u00e5r det. \u00d6kad samverkan mellan kommuner och privata akt\u00f6rer \u00e4r helt avg\u00f6rande f\u00f6r att bygga bort bostadsbristen f\u00f6r m\u00e4nniskor med funktionsneds\u00e4ttning.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>16. Stoppa tv\u00e5ngsf\u00f6rflyttningarna <\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">M\u00e4nniskor med funktionsneds\u00e4ttning f\u00f6rflyttas mellan kommuner mot sin och anh\u00f6rigas vilja \u2013 ofta med minskade insatser som f\u00f6ljd. Det \u00e4r oacceptabelt. Flytt ska ske p\u00e5 grund av eget \u00f6nskem\u00e5l, inte f\u00f6r att kommunen vill spara pengar.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>17. F\u00f6lj upp placerade barn och unga<\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">Barnets b\u00e4sta f\u00f6ruts\u00e4tter att behov kan m\u00f6tas med r\u00e4tt insats, i r\u00e4tt tid och under tillr\u00e4cklig tid. Det \u00e4r socialn\u00e4mnden som ansvarar f\u00f6r att dessa behov kan tillgodoses, \u00e4ven f\u00f6r de barn som placeras utanf\u00f6r kommunens egen verksamhet. Kommunerna m\u00e5ste bli \u00e4nnu b\u00e4ttre p\u00e5 att f\u00f6lja barnets m\u00e5ende och utveckling, f\u00f6r att s\u00e4kerst\u00e4lla att r\u00e4tt insats ges under tillr\u00e4cklig tid. Alldeles f\u00f6r m\u00e5nga kommuner g\u00f6r idag av ekonomiska sk\u00e4l b\u00e5de f\u00f6r korta placeringar och hemtagningar trots v\u00e4lfungerande placering, vilket \u00e4r kontraproduktivt och skapar st\u00f6rre samh\u00e4llskostnader \u00f6ver tid.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>18. Utbilda nya familjehem<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Redan idag r\u00e5der stor brist p\u00e5 familjehem samtidigt som socialtj\u00e4nsten i f\u00f6rsta hand efterfr\u00e5gar erfarna familjer. F\u00f6retag som tillhandah\u00e5ller konsulentst\u00f6d kan bidra i utbildningen av och informationen till potentiella nya familjehem. F\u00f6r att Sverige ska kunna bibeh\u00e5lla och \u00f6ka antalet familjehem m\u00e5ste det i upphandlingar finnas en \u00f6ppenhet och m\u00f6jlighet f\u00f6r konsulentst\u00f6dsverksamheter att bidra med nya, inte bara etablerade familjehem.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>19. Ers\u00e4tt personlig assistans p\u00e5 samma s\u00e4tt oavsett huvudman<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Personlig assistans kan beviljas via F\u00f6rs\u00e4kringskassan eller kommunen. Det \u00e4r dock samma slags omsorg. Ers\u00e4ttningen f\u00f6r kommunalt beslutad assistans \u00e4r oftast p\u00e5 samma niv\u00e5 som F\u00f6rs\u00e4kringskassans, men m\u00e5nga kommuner ger betydligt l\u00e4gre ers\u00e4ttning till privata utf\u00f6rare. Detta trots att kommunernas kostnad f\u00f6r assistans i egen regi \u00e4r mer \u00e4n 30 procent h\u00f6gre \u00e4n statens ers\u00e4ttning. Det g\u00f6r det sv\u00e5rt f\u00f6r seri\u00f6sa utf\u00f6rare att bedriva assistans i dessa kommuner. Den kommunala ers\u00e4ttningen b\u00f6r f\u00f6lja den statliga.<\/p>\n\n              <\/div>\n            <\/div>\n          <\/div>\n              <\/div>\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group has-secondary-background-color has-background is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns has-secondary-background-color has-background is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-9d6595d7 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column has-secondary-background-color has-background is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div id=\"block-accordion-block_7730c1d1266a82b501097df5ad0a3a51\" class=\"block-accordion is-faq container\">\n      <div class=\"Accordion\">\n      <div class=\"Accordion__rows\">\n                            <div class=\"Accordion__row\">\n            <h3 class=\"Accordion__title\">\n              <button class=\"Button--unstyled togglehandle\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"region-10-forslag-for-en-halso-och-sjukvard-i-varldsklass\" aria-expanded=\"false\">\n                Region \u2013 10 f\u00f6rslag f\u00f6r en h\u00e4lso-och  sjukv\u00e5rd i v\u00e4rldsklass\n              <\/button>\n            <\/h3>\n            <div class=\"Accordion__text collapse\" id=\"region-10-forslag-for-en-halso-och-sjukvard-i-varldsklass\">\n              <div>\n                <p class=\"p1\"><b>1. Fokusera p\u00e5 kvalitet<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Alla ska kunna lita p\u00e5 att v\u00e5rden h\u00e5ller h\u00f6g kvalitet, oavsett utf\u00f6rare. Det beh\u00f6vs fler kvalitetsindikatorer f\u00f6r regionerna att styra efter, som v\u00e5rden oavsett utf\u00f6rare b\u00f6r utv\u00e4rderas p\u00e5. Det g\u00e4ller v\u00e5rd som bedrivs inom LOV, v\u00e5rd som upphandlas och den v\u00e5rd som bedrivs i regionernas egen regi. Att s\u00e4kerst\u00e4lla att v\u00e5rden h\u00e5ller en allt h\u00f6gre kvalitet s\u00e4kerst\u00e4ller ocks\u00e5 att de gemensamma resurserna anv\u00e4nds p\u00e5 det f\u00f6r skattebetalarna allra b\u00e4sta s\u00e4ttet.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>2. \u00d6ka transparensen f\u00f6r \u00f6kad delaktighet<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">F\u00f6r patienterna ska det kunna vara enkelt att vara delaktig i sin v\u00e5rd, bland annat genom att sj\u00e4lv kunna j\u00e4mf\u00f6ra v\u00e5rdgivare. Kvalitetsindikatorer och v\u00e4ntetider ska vara enkelt tillg\u00e4ngliga f\u00f6r patienterna f\u00f6r att kunna g\u00f6ra aktiva val utifr\u00e5n sina egna preferenser.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>3. Anpassa v\u00e5rden efter<br \/>\npatienterna f\u00f6r en j\u00e4mlik sjukv\u00e5rd <\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">En j\u00e4mlik v\u00e5rd inneb\u00e4r inte att v\u00e5rden ser likadan ut f\u00f6r alla \u00f6verallt. Geografiska och socioekonomiska f\u00f6ruts\u00e4ttningar g\u00f6r att v\u00e5rdutbud och v\u00e5rduppdrag beh\u00f6ver se olika ut. Differentierade ers\u00e4ttningar f\u00f6r etablering i glesbygd, f\u00f6r de patienter som av olika sk\u00e4l beh\u00f6ver extra tid eller f\u00f6r samverkan mellan olika involverade v\u00e5rdgivare \u00e4r n\u00e5gra exempel p\u00e5 styrmedel som kan underl\u00e4tta mer individanpassad v\u00e5rd, vilket \u00e4r en f\u00f6ruts\u00e4ttning f\u00f6r j\u00e4mlikhet i v\u00e5rden.<\/p>\n<p class=\"p3\"><b>4. S\u00e4kerst\u00e4ll v\u00e5rd i tid<\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">Anv\u00e4nd den kapacitet som finns, b\u00e5de i och utanf\u00f6r regionen. Se till att v\u00e5rdplatserna p\u00e5 akutsjukhusen frig\u00f6rs till patienter som verkligen beh\u00f6ver dem genom att anv\u00e4nda den kapacitet som finns i hela landet. Avskaffa kravet p\u00e5 betalningsf\u00f6rbindelse f\u00f6r utoml\u00e4nsv\u00e5rd inom den specialiserade v\u00e5rden f\u00f6r att minska administration och korta v\u00e4ntetider.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>5. Anv\u00e4nd privata akt\u00f6rer f\u00f6r att f\u00e5 mer v\u00e5rd per skattekrona<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Privata utf\u00f6rare kan erbjuda kirurgisk v\u00e5rd till en l\u00e4gre kostnad \u00e4n om den ges p\u00e5 ett akutsjukhus. Privata utf\u00f6rare inom prim\u00e4rv\u00e5rden levererar en v\u00e5rd d\u00e4r patienterna \u00e4r n\u00f6jda \u2013 utan att kosta mer. V\u00e5rd ska ges till den med st\u00f6rst behov \u2013 men \u00e4ven de med enstaka behov har r\u00e4tt att f\u00f6rv\u00e4nta sig kvalificerad v\u00e5rd i tid. Genom att l\u00e5ta fler patienter f\u00e5 v\u00e5rd d\u00e4r kostnaden \u00e4r l\u00e4gre kan regionpolitiker s\u00e4kerst\u00e4lla att resurserna r\u00e4cker till fler.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>6. Bjud in till dialog i god tid<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">En god v\u00e5rd kr\u00e4ver l\u00e5ngsiktigt h\u00e5llbara f\u00f6ruts\u00e4ttningar. V\u00e5rdgivare beh\u00f6ver, oavsett utf\u00f6rare, framf\u00f6rh\u00e5llning och goda planeringsf\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att kunna g\u00f6ra investeringar i utrustning s\u00e5 v\u00e4l som medarbetare. Avtal inom LOV inneb\u00e4r stora m\u00f6jligheter till flexibilitet vilket ger m\u00e5nga f\u00f6rdelar f\u00f6r huvudm\u00e4nnens m\u00f6jligheter att se till att patienter tas om hand p\u00e5 den v\u00e5rdniv\u00e5 som \u00e4r b\u00e4st f\u00f6r dem. Ers\u00e4ttningar beh\u00f6ver dock indexeras f\u00f6r att v\u00e5rdgivarna ska kunna ges h\u00e5llbara f\u00f6ruts\u00e4ttningar att kontinuerligt utveckla verksamheterna. Bjud in alla v\u00e5rdgivare f\u00f6r att i god tid se hur tillg\u00e5ngen till v\u00e5rd kan st\u00e4rkas med trygghet f\u00f6r patienterna.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>7. Valfrihet skapar god arbetsmilj\u00f6<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Den v\u00e5rd som ges \u00e4r lika viktig f\u00f6r patienten, oavsett arbetsgivare. F\u00f6r att fler ska v\u00e4lja och stanna kvar i v\u00e5rden beh\u00f6ver m\u00f6jligheterna att sj\u00e4lv p\u00e5verka sin arbetssituation vara goda och medarbetare i h\u00e4lso- och sjukv\u00e5rden m\u00e5ste sj\u00e4lva kunna v\u00e4lja sin arbetsgivare och sin arbetsplats. D\u00e4rf\u00f6r beh\u00f6vs en m\u00e5ngfald av arbetsgivare.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>8. Se till att satsningar p\u00e5 prim\u00e4rv\u00e5rden n\u00e5r verksamheterna<\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">Ers\u00e4ttningarna till v\u00e5rdcentralerna och prim\u00e4rv\u00e5rdsrehabiliteringen m\u00e5ste \u00f6ka. Utbyggnaden av den n\u00e4ra v\u00e5rden inneb\u00e4r dels ett allt st\u00f6rre uppdrag, dels att allt fler kollegor beh\u00f6ver utbildas. Privata v\u00e5rdgivare vill bidra och varje region b\u00f6r i utf\u00f6rarneutral dialog se hur prim\u00e4rv\u00e5rden i just deras region kan utvecklas och finnas till hands f\u00f6r alla inv\u00e5nare.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>9. Prioritera utbildning och fortbildning<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">N\u00e4r v\u00e5rdens organisation f\u00f6r\u00e4ndras s\u00e5 att fler patienter kan v\u00e5rdas utanf\u00f6r sjukhusen beh\u00f6ver utbildningen f\u00f6lja med. Regionerna beh\u00f6ver s\u00e4kerst\u00e4lla medarbetarnas m\u00f6jligheter till kontinuerligt l\u00e4rande. N\u00e4r exempelvis fler h\u00f6ftledsoperationer utf\u00f6rs utanf\u00f6r de stora sjukhusen m\u00e5ste sjukhusens medarbetare ges m\u00f6jlighet att volymtr\u00e4na h\u00f6ftledsingrepp hos privata v\u00e5rdgivare. P\u00e5 s\u00e5 s\u00e4tt kombineras kostnadseffektiv v\u00e5rd och kontinuerlig kompetensutveckling.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>10. Samverka i fredstid f\u00f6r att samverka i kris<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Alla utf\u00f6rare m\u00e5ste involveras i det regionala beredskapsarbetet. Erfarenheterna fr\u00e5n pandemin visar att vid behov av st\u00f6rre allokeringar av v\u00e5rduppdrag \u00e4r det b\u00e4ttre att flytta patienter \u00e4n att flytta personal. D\u00e5 kan personalen arbeta enligt invanda rutiner, samtidigt som v\u00e5rden kan prioriteras utifr\u00e5n patienternas behov.<\/p>\n\n              <\/div>\n            <\/div>\n          <\/div>\n              <\/div>\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group has-primary-background-color has-background is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-columns has-primary-background-color has-background is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-9d6595d7 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column has-primary-background-color has-background is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div id=\"block-accordion-block_32fdf710d425c5ef53f0ba41b5540cb5\" class=\"block-accordion is-faq container\">\n      <div class=\"Accordion\">\n      <div class=\"Accordion__rows\">\n                            <div class=\"Accordion__row\">\n            <h3 class=\"Accordion__title\">\n              <button class=\"Button--unstyled togglehandle\" data-toggle=\"collapse\" data-target=\"riksdag-28-forslag-for-att-ge-omsorgstagare-och-patienter-den-vard-och-omsorg-de-fortjanar\" aria-expanded=\"false\">\n                Riksdag \u2013 28 f\u00f6rslag f\u00f6r att ge omsorgstagare och patienter den v\u00e5rd och omsorg de f\u00f6rtj\u00e4nar\n              <\/button>\n            <\/h3>\n            <div class=\"Accordion__text collapse\" id=\"riksdag-28-forslag-for-att-ge-omsorgstagare-och-patienter-den-vard-och-omsorg-de-fortjanar\">\n              <div>\n                <p class=\"p1\"><b>1. Statligt huvudmannaskap f\u00f6r personlig assistans<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Det delade huvudmannaskapet mellan staten och kommunerna inneb\u00e4r att ingen idag tar helhetsansvaret f\u00f6r dessa individer. Ett statligt huvudmannaskap \u00e4r att f\u00f6redra. Men en \u00f6verf\u00f6ring av de som idag har kommunalt beslutad assistans kr\u00e4ver att F\u00f6rs\u00e4kringskassans behovsbed\u00f6mning f\u00f6r\u00e4ndras i grunden s\u00e5 att de med kommunala beslut inte f\u00f6rlorar sin r\u00e4tt till assistans.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>2. Individuellt anpassad uppf\u00f6ljning av assistansbeslut <\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">Det har blivit sv\u00e5rare att f\u00e5 personlig assistans och m\u00e5nga \u00e4r r\u00e4dda att deras beslut ska dras in p\u00e5 grund av F\u00f6rs\u00e4kringskassans omtolkningar. Sedan \u201cn\u00f6dstoppet\u201d 2018 sker ingen regelbunden uppf\u00f6ljning, men n\u00e4r uppf\u00f6ljningar v\u00e4l g\u00f6rs, dras beslut ofta in retroaktivt, vilket kan leda till stora \u00e5terkrav. En individuellt anpassad uppf\u00f6ljning \u00e4r n\u00f6dv\u00e4ndig f\u00f6r att s\u00e4kerst\u00e4lla r\u00e4tt niv\u00e5 p\u00e5 st\u00f6d och omsorg. F\u00f6r att regelbunden uppf\u00f6ljning ska fungera m\u00e5ste f\u00f6r\u00e4ndringar i r\u00e4tten till assistans baseras p\u00e5 faktiska behovsf\u00f6r\u00e4ndringar hos den enskilde och inte p\u00e5 praxis\u00e4ndringar hos F\u00f6rs\u00e4kringskassan. En eventuell minskning eller indragning av r\u00e4tten till assistans b\u00f6r vara fram\u00e5tsyftande, annars skapas en st\u00e4ndig os\u00e4kerhet hos den enskilde.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>F\u00f6r att en regelbunden uppf\u00f6ljning ska fungera som politiken avser m\u00e5ste dessutom F\u00f6rs\u00e4kringskassans behovsbed\u00f6mning ses \u00f6ver, eftersom den inte l\u00e4ngre ligger i linje med lagstiftarens intention.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>3.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>Utred utf\u00f6rarnas ansvar<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">N\u00e4r F\u00f6rs\u00e4kringskassan av olika sk\u00e4l riktar \u00e5terkrav, exempelvis p\u00e5 grund av att man anser att en brukare har mindre behov \u00e4n vad som varit beslutat, s\u00e5 riktas \u00e5terkraven oftast mot utf\u00f6raren oavsett vad \u00e5terkravet beror p\u00e5. Detta inneb\u00e4r att utf\u00f6rarna i praktiken \u00e4r ansvariga f\u00f6r allt \u00e4ven om en brukare dolt n\u00e5got. Det \u00e4r en oh\u00e5llbar situation. V\u00e5rdf\u00f6retagarna kr\u00e4ver att utf\u00f6rarnas ansvar utreds.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>4. Fri r\u00f6rlighet f\u00f6r all specialistv\u00e5rd<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">V\u00e5rdk\u00f6erna \u00e4r en av Sveriges st\u00f6rsta utmaningar. Men samtidigt som m\u00e4nniskor v\u00e4ntar, finns mer kapacitet att anv\u00e4nda. Alla som beh\u00f6ver specialiserad v\u00e5rd m\u00e5ste kunna vara trygga med att f\u00e5 det \u2013 utan orimlig v\u00e4ntan.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>Inf\u00f6r en fri r\u00f6rlighet inom specialistv\u00e5rden s\u00e5 kan fler f\u00e5 v\u00e5rd i tid, p\u00e5 ett s\u00e4tt som passar just dem. \u00c4ndra i H\u00e4lso- och sjukv\u00e5rdslagen s\u00e5 att formuleringen \u201cregionen f\u00e5r inte begr\u00e4nsa den enskildes val till ett visst geografiskt omr\u00e5de inom regionen\u201d g\u00e4ller all v\u00e5rd.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>5. Inf\u00f6r ett nationellt v\u00e5rdval f\u00f6r BUP<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Att barn och unga i behov av v\u00e5rd f\u00f6r psykisk oh\u00e4lsa f\u00e5r v\u00e4nta mer \u00e4n 30 dagar p\u00e5 en v\u00e5rdkontakt f\u00e5r inte f\u00f6rekomma. Det f\u00e5r heller inte f\u00f6rekomma att utredning, behandlingsplanering eller behandling och insatser dr\u00f6jer. Det nationella v\u00e5rdvalet f\u00f6r prim\u00e4rv\u00e5rd har medf\u00f6rt att en m\u00e5ngfald av v\u00e5rdgivare ser till att en kvalificerad prim\u00e4rv\u00e5rd finns tillg\u00e4nglig i hela landet. Det \u00e4r dags att BUP ges samma f\u00f6ruts\u00e4ttningar.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>6. Avskaffa v\u00e5rdmomsen<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">V\u00e5rdmomsen begr\u00e4nsar v\u00e5rdens utveckling. Den h\u00e4mmar m\u00f6jligheter till samverkan f\u00f6r fortbildning och f\u00f6rsv\u00e5rar f\u00f6r verksamheter i glesbygd. Den ger dessutom olika f\u00f6ruts\u00e4ttningar beroende p\u00e5 utf\u00f6rarnas driftsform. V\u00e5rdmomsen b\u00f6r snarast avskaffas.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>7. Ge alla patienter digital tillg\u00e5ng till transparent information<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Genom att \u00f6ka transparensen och tillg\u00e5ngen till relevant information om v\u00e5rden ger vi patienter och omsorgstagare verktygen att ta kontroll \u00f6ver sin egen h\u00e4lsa och v\u00e5rd. F\u00f6r att patienter och omsorgstagare ska kunna anv\u00e4nda sin valfrihet fullt ut beh\u00f6ver de f\u00e5 tillg\u00e5ng till information om verksamheternas resultat. En \u00f6ppen redovisning av f\u00f6r patienten relevanta indikatorer b\u00f6r inkludera t.ex. kvalitet och tillg\u00e4nglighet.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>8. Inf\u00f6r en nationell LSS-boendegaranti <\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Tillg\u00e5ngen till LSS-boende varierar stort mellan landets kommuner. Var du bor avg\u00f6r om du f\u00e5r ett LSS-boende eller inte. Kommuner som inte kan erbjuda en plats p\u00e5 ett boende i den egna kommunen m\u00e5ste vara skyldiga att erbjuda plats i andra n\u00e4rliggande kommuner. En individ som vill bo kvar i sin hemkom-mun m\u00e5ste dock ha r\u00e4tt att g\u00f6ra det.<\/p>\n<p class=\"p1\"><span class=\"s1\"><b>9. Sk\u00e4rp lagstiftningen och de nationella riktlinjerna f\u00f6r bed\u00f6mning<\/b><b><\/b><\/span><\/p>\n<p class=\"p2\">De personer som beh\u00f6ver och har r\u00e4tt till en insats beh\u00f6ver f\u00e5 den i tid. Stora skillnader mellan kommuner skulle kunna f\u00f6rklaras av att man bed\u00f6mer behoven olika. Var tredje kommun har egna bed\u00f6mningskriterier. F\u00f6r att g\u00f6ra bed\u00f6mningen likv\u00e4rdig och r\u00e4ttss\u00e4ker kr\u00e4vs sk\u00e4rpt lagstiftning och tydliga nationella riktlinjer.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>10. F\u00f6rbjud tidsbegr\u00e4nsade boendebeslut<\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">En LSS-bostad \u00e4r ingen tillf\u00e4llig behandlingsinsats. Det \u00e4r en grundl\u00e4ggande r\u00e4ttighet. N\u00e4r beslut tidsbegr\u00e4nsas skapas oro och otrygghet hos b\u00e5de personen med funktionsneds\u00e4ttning och hos hens anh\u00f6riga. Fr\u00e5n kommunens sida skjuts problem p\u00e5 framtiden. Det \u00e4r kortsiktigt och leder till att n\u00f6dv\u00e4ndiga beslut om nybyggnation av LSS-bost\u00e4der uteblir.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>11.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>Indexera assistansers\u00e4ttningen<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Den statliga schabloners\u00e4ttningen f\u00f6r personlig assistans m\u00e5ste indexeras s\u00e5 att uppr\u00e4kning sker i takt med kollektivavtalade l\u00f6ne\u00f6kningar och annan kostnadsutveckling i samh\u00e4llet. Vid inf\u00f6randet av ett index \u00e4r det viktigt att eventuella \u00f6kade statliga p\u00e5lagor ers\u00e4tts fullt ut, exempelvis om sjukl\u00f6nekostnaden ska inkluderas i assistansers\u00e4ttningen.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>12. Motverka v\u00e4lf\u00e4rdskriminalitet <\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">F\u00f6r att effektivt uppt\u00e4cka och f\u00f6rhindra kriminellt utnyttjande av v\u00e5rden och omsorgen \u00e4r transparens mellan myndigheter och huvudm\u00e4n avg\u00f6rande. Inspektionen f\u00f6r v\u00e5rd och omsorg, IVO, m\u00e5ste exempelvis fullt ut f\u00e5 del av information som finns hos andra myndigheter. D\u00e4rut\u00f6ver b\u00f6r IVO ges i uppdrag att regelbundet genomf\u00f6ra fysisk tillsyn hos alla tillst\u00e5ndspliktiga verksamheter. Huvudm\u00e4n, kommuner och regioner, m\u00e5ste som en del i sin avtalsuppf\u00f6ljning l\u00f6pande genomf\u00f6ra fysisk tillsyn i verksamheterna. Ut\u00f6ver generella f\u00f6rst\u00e4rkningar av transparens och tillsyn kr\u00e4vs branschspecifika \u00e5tg\u00e4rder, exempelvis regelf\u00f6r\u00e4ndringar inom personlig assistans.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>13. Inf\u00f6r ett f\u00f6rordnande f\u00f6r medarbetare p\u00e5 HVB<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Barn och unga i insatser som HVB-barnboende, LSS-barnboende, anpassad skola och resursskola \u00e4r en s\u00e4rskilt utsatt m\u00e5lgrupp som kriminella akt\u00f6rer har ett s\u00e4rskilt intresse av att n\u00e4rma sig. Givet den samh\u00e4llsutveckling vi haft i Sverige m\u00e5ste s\u00e5dana rekryteringsf\u00f6rs\u00f6k m\u00f6tas med samh\u00e4llets mest effektiva verktyg. D\u00e4rf\u00f6r b\u00f6r ett individuellt f\u00f6rordnande, motsvarande det man f\u00e5r f\u00f6r att arbeta som v\u00e4ktare, inf\u00f6ras f\u00f6r tj\u00e4nster i dessa verksamheter.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>14. Inf\u00f6r ackreditering av \u00e4gare och ledning p\u00e5 HVB<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">F\u00f6r att f\u00f6rhindra att kriminella akt\u00f6rer driver HVB f\u00f6r barn och unga f\u00f6resl\u00e5r V\u00e5rdf\u00f6retagarna ett nytt system med ackreditering av \u00e4gare och ledning som driver dessa verksamheter. Polisen, som har tillg\u00e5ng till mer k\u00e4nslig information \u00e4n IVO, b\u00f6r ansvara f\u00f6r granskningen. Endast godk\u00e4nda akt\u00f6rer ska f\u00e5 driva HVB. Ackrediteringen kan dras tillbaka vid brott. En ackreditering ers\u00e4tter inte tillst\u00e5ndsplikten eller IVO:s roll men st\u00e4rker tillsynsarbetet, minskar administrationen vid upphandlingar och tillst\u00e5ndsprocesser och ger snabbare handl\u00e4ggning och \u00f6kad r\u00e4ttss\u00e4kerhet.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>15. Inf\u00f6r valfrihet f\u00f6r alla \u00e4ldre<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Det \u00e4r en sj\u00e4lvklarhet i Sverige att kunna v\u00e4lja f\u00f6rskola, skola och v\u00e5rdcentral, men samma valfrihet saknas ofta inom \u00e4ldreomsorgen. \u00c4ldre \u00e4r ingen homogen grupp. De vill ha m\u00f6jlighet att v\u00e4lja vem som ska komma hem till dem f\u00f6r att ge dem omsorg eller i vilket \u00e4ldreboende de ska bo. Det b\u00f6r d\u00e4rf\u00f6r inf\u00f6ras ett nationellt krav p\u00e5 valfrihet. F\u00f6r \u00e4ldreboenden f\u00f6resl\u00e5r vi en valfrihet enligt samma modell som g\u00e4ller f\u00f6r prim\u00e4rv\u00e5rden. N\u00e4r det g\u00e4ller hemtj\u00e4nsten b\u00f6r ett krav inf\u00f6ras p\u00e5 att det ska finnas minst ett alternativ till den kommunala hemtj\u00e4nsten i varje kommun.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>16. \u00c5l\u00e4gg kommunerna \u00e5rlig redovisning av kostnader<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Staten b\u00f6r \u00e5l\u00e4gga kommunerna att \u00e5rligen redovisa kostnaden f\u00f6r den egna regin och basera ers\u00e4ttningen i LOV p\u00e5 denna. Principer m\u00e5ste ocks\u00e5 fastst\u00e4llas f\u00f6r n\u00e4r och hur en upphandlande kommun eller region kan \u00e4ndra (s\u00e4nka) ers\u00e4ttningen liksom \u00e4ndra i uppdraget. Detta \u00e4r avg\u00f6rande f\u00f6r att LOV ska bli den garant f\u00f6r valfrihet p\u00e5 lika villkor och med god kvalitet som lagen syftar till.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>17. Inf\u00f6r en \u00e4ldreboendegaranti<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">M\u00e5nga \u00e4ldre f\u00e5r v\u00e4nta l\u00e4nge f\u00f6r att f\u00e5 plats p\u00e5 ett \u00e4ldreboende. Vi f\u00f6resl\u00e5r d\u00e4rf\u00f6r en \u00e4ldreboendegaranti som s\u00e4kerst\u00e4ller att \u00e4ldre skyndsamt f\u00e5r plats p\u00e5 \u00e4ldreboende n\u00e4r ett bist\u00e5ndsbeslut \u00e4r fattat. Om kommunen inte klarar av att leverera b\u00f6r den \u00e4ldre f\u00e5 v\u00e4nda sig till ett boende som kan erbjuda en plats i hemkommunen, eller p\u00e5 annan ort.<\/p>\n<p class=\"p1\"><span class=\"s1\"><b>18.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0 <\/span>Likabehandla verksamheter n\u00e4r staten satsar <\/b><b><\/b><\/span><\/p>\n<p class=\"p2\">Statliga satsningar, som medel f\u00f6r utbildning av medarbetare eller inf\u00f6rande av v\u00e4lf\u00e4rdsteknik, n\u00e5r idag inte alltid ut till alla v\u00e5rd- och omsorgsverksamheter. Privata akt\u00f6rer m\u00e5ste f\u00f6rlita sig p\u00e5 att kommunen ans\u00f6ker om och delar med sig av statliga medel, vilket skapar oj\u00e4mlika f\u00f6ruts\u00e4ttningar. F\u00f6r \u00f6kad likv\u00e4rdighet b\u00f6r privata akt\u00f6rer ges r\u00e4tt att s\u00f6ka statsbidrag direkt fr\u00e5n relevant myndighet. N\u00e4r staten satsar ska det komma alla omsorgstagare till del, oberoende av om de har valt en privat eller en offentligt driven verksamhet.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>19. Inf\u00f6r generell tillst\u00e5ndsplikt<\/b><b><\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Privata akt\u00f6rer som bedriver omsorg beh\u00f6ver, till skillnad fr\u00e5n kommuner, ett tillst\u00e5nd fr\u00e5n Inspektionen f\u00f6r v\u00e5rd och omsorg (IVO). IVO g\u00f6r en l\u00e4mplighetspr\u00f6vning av utf\u00f6rarens f\u00f6retr\u00e4dare, men ocks\u00e5 en sammanv\u00e4gd bed\u00f6mning av den planerade verksamheten (bland annat lokaler, m\u00e5lgrupp, metoder och personal). Det inneb\u00e4r i praktiken att h\u00f6gre krav st\u00e4lls p\u00e5 privat drivna verksamheter j\u00e4mf\u00f6rt med offentliga. F\u00f6r att s\u00e4kerst\u00e4lla likv\u00e4rdighet och en h\u00f6g kvalitet i all verksamhet b\u00f6r \u00e4ven offentliga alternativ omfattas av tillst\u00e5ndsplikten.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>20. F\u00f6rtydliga \u00e4gar- och ledningspr\u00f6vningen f\u00f6r att motverka oseri\u00f6sa akt\u00f6rer<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">\u00c4gar- och ledningspr\u00f6vningen i tillst\u00e5ndsplikten \u00e4r allm\u00e4nt h\u00e5llen och praxis har i vissa avseenden blivit mycket strikt. Mindre administrativa brister beaktas, vilket inneb\u00e4r hinder \u00e4ven f\u00f6r seri\u00f6sa akt\u00f6rer. Ett f\u00f6rtydligande beh\u00f6vs i regleringen f\u00f6r att undvika oproportionerliga beslut och f\u00f6r att IVO ska fokusera p\u00e5 oseri\u00f6sa akt\u00f6rer.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>21. F\u00f6renkla anpassningar till omsorgsbehoven<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Privata akt\u00f6rer m\u00e5ste ans\u00f6ka om att \u00e4ndra i tillst\u00e5ndet \u00e4ven vid mindre f\u00f6r\u00e4ndringar i verksamheten. Eftersom handl\u00e4ggningstiderna kan vara l\u00e5nga f\u00f6rsv\u00e5rar det f\u00f6r privata akt\u00f6rer att snabbt anpassa sig till omsorgsbehoven i kommunen.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>22. Slopa avgifterna f\u00f6r \u00e4ndringar i tillst\u00e5nd<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">N\u00e4r privata akt\u00f6rer ans\u00f6ker om tillst\u00e5nd tas en handl\u00e4ggningsavgift ut av IVO, b\u00e5de f\u00f6r nya och \u00e4ndrade tillst\u00e5nd. Avgifterna \u00e4r h\u00f6ga och h\u00e4mmar utvecklingen inom omsorgen, s\u00e4rskilt f\u00f6r mindre verksamheter. V\u00e5rdf\u00f6retagarna rekommenderar att avgiften f\u00f6r \u00e4ndringar i tillst\u00e5nden slopas.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>23. L\u00e5t omsorgen rekrytera de mest kompetenta ledarna<\/b><\/p>\n<p class=\"p1\">Det finns inga generella f\u00f6reskrifter om vilken kompetens verksamhetschefer inom omsorgen ska ha, men f\u00f6r privata akt\u00f6rer har det vuxit fram en strikt praxis i tillst\u00e5ndsgivningen som f\u00f6rsv\u00e5rar rekryteringen av l\u00e4mpliga ledare. Regleringen b\u00f6r \u00e4ndras s\u00e5 att krav st\u00e4lls p\u00e5 en relevant utbildning eller kompetens genom l\u00e5ng och vitsordad erfarenhet av liknande verksamhet. H\u00e4nsyn b\u00f6r ocks\u00e5 i h\u00f6gre grad tas till den samlade kompetens som finns i verksamheten.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>24. St\u00e4ll krav p\u00e5 tydligare dialog inom tillsynen<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">V\u00e5rdf\u00f6retagarnas medlemmar vittnar om att IVO brister i sin dialog vid tillsyn. Myndigheten kommunicerar ofta med omfattande dokumentation utan tydliga instruktioner, vilket f\u00f6rsv\u00e5rar f\u00f6r verksamheterna att utvecklas och kan f\u00e5 stora konsekvenser om IVO anser att verksamheten inte f\u00f6ljer beslut.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>25. St\u00e4rk familjehemsv\u00e5rden<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Genom det sammanh\u00e5llna st\u00f6d som konsulentverksamheterna erbjuder blir det m\u00f6jligt f\u00f6r helt vanliga familjer att g\u00f6ra fantastiska insatser f\u00f6r barn som annars inte skulle kunna v\u00e4xa upp i en familj. Konsulentst\u00f6d \u00e4r avg\u00f6rande faktor f\u00f6r att Sverige fram\u00f6ver ska ha tillr\u00e4ckligt m\u00e5nga familjehem. Redan i dag r\u00e5der brist p\u00e5 familjehem. Redan i dag \u00e4r det sv\u00e5rt att placera vissa barn och ungdomar med mer komplexa utmaningar. D\u00e4rf\u00f6r l\u00e4mnar vi ett antal f\u00f6rslag f\u00f6r att m\u00f6jligg\u00f6ra fler och tryggare familjehem. L\u00e4s mer om dessa p\u00e5 v\u00e5r hemsida.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>26. En nationell kvalitetss\u00e4kring av konsulentst\u00f6dda familjehem<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Trots att det g\u00e5tt \u00e5tta \u00e5r sedan tillst\u00e5ndsplikten inf\u00f6rdes f\u00f6r konsulentst\u00f6dda familjehem, sker knappt n\u00e5gon tillsyn av verksamheterna. F\u00f6r att h\u00e5lla oseri\u00f6sa akt\u00f6rer borta fr\u00e5n sektorn och uppr\u00e4tth\u00e5lla en h\u00f6g kvalitet r\u00e4cker inte en gedigen tillst\u00e5ndspr\u00f6vning. Det kr\u00e4vs ocks\u00e5 en effektiv och frekvent tillsyn av organisationer, f\u00f6retag och kommuner. IVO b\u00f6r d\u00e4rf\u00f6r omg\u00e5ende inr\u00e4tta ett nationellt register \u00f6ver f\u00f6retag och ideella organisationer med konsulentverksamhet och till\u00e4mpa samma frekvenstillsyn som i HVB. Ett nationellt register skulle \u00e4ven underl\u00e4tta f\u00f6r socialtj\u00e4nsten. D\u00e4rtill beh\u00f6vs nationella riktlinjer f\u00f6r likv\u00e4rdiga utredningar av familjehem. Det \u00e4r socialn\u00e4mnden som \u00e4r ytterst ansvarig f\u00f6r att utreda familjehemmen. Det finns stora variationer i arbetss\u00e4tt mellan kommunerna. F\u00f6r att fr\u00e4mja en j\u00e4mlik omsorg \u00f6ver hela landet b\u00f6r det skapas nationella, likv\u00e4rdiga riktlinjer f\u00f6r att utreda familjehem.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>27. Trygga barn och unga p\u00e5 HVB<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">Alla barn och unga f\u00f6rtj\u00e4nar en trygg uppv\u00e4xtmilj\u00f6 och god omsorg. Det g\u00e4ller \u00e4ven de som placeras p\u00e5 HVB. Idag saknar personalen m\u00f6jlighet att ut\u00f6va ett sunt f\u00f6r\u00e4ldraansvar och s\u00e4tta gr\u00e4nser samtidigt som v\u00e5rdtyngden hos de som placeras \u00f6kat. Verksamheterna m\u00e5ste f\u00e5 de verktyg \u2013 befogenheter &#8211; som kr\u00e4vs f\u00f6r att kunna m\u00f6ta behov samt trygga de ungas m\u00e5ende och s\u00e4kerhet. D\u00e4rf\u00f6r v\u00e4lkomnar V\u00e5rdf\u00f6retagarna HVB-utredningens f\u00f6rslag om en s\u00e4rskild lagstiftning f\u00f6r befogenheter.<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>28. Ut\u00f6ka m\u00f6jligheten till bakgrundskontroller<\/b><\/p>\n<p class=\"p2\">F\u00f6r att st\u00e4vja v\u00e4lf\u00e4rdskriminalitet m\u00e5ste arbetsgivare inom v\u00e5rd och omsorg ha goda m\u00f6jligheter till bakgrundskontroller av medarbetare, s\u00e5v\u00e4l inf\u00f6r som l\u00f6pande under anst\u00e4llningstiden.<\/p>\n\n              <\/div>\n            <\/div>\n          <\/div>\n              <\/div>\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\" style=\"position: relative;\">\n        <div class=\"youtube-consent-placeholder\" data-consent=\"marketing\" data-inverse style=\"position: absolute; top: 0; left: 0; width: 100%; height: 100%; background: #ededed; border: 1px solid #dee2e6; display: flex; align-items: center; justify-content: center; text-align: center; padding: 20px; box-sizing: border-box; z-index: 10;\">\n          <div>\n            <p style=\"margin: 0 0 10px 0; font-size: 14px; color: #6c757d;\">Till\u00e5t marknadsf\u00f6ringscookies f\u00f6r att visa den inb\u00e4ddade YouTube-videon<\/p>\n            <p style=\"margin: 0; font-size: 14px;\">\n              <a href=\"#\" class=\"ch2-open-settings-btn\" style=\"color: #e26a34; text-decoration: underline;\">Hantera mina cookie-val<\/a>\n            <\/p>\n          <\/div>\n        <\/div>\n<iframe data-consent=\"marketing\" title=\"Valmanifest lansering\" width=\"500\" height=\"281\" data-src=\"https:\/\/www.youtube-nocookie.com\/embed\/55CsfND2oCg?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>V\u00e5rdf\u00f6retagarnas valfrihetmanifest \u2013 Reformf\u00f6rslag till dig som \u00e4r nyvald ledamot i kommun, region eller riksdag.<\/p>\n","protected":false},"author":14478,"featured_media":36722,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"article_type":[17],"agreement":[],"for-members":[],"class_list":["post-33669","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","type-rapporter"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Valfrihetsmanifest - V\u00e5rdf\u00f6retagarna<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Valfrihetsmanifest - V\u00e5rdf\u00f6retagarna\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"V\u00e5rdf\u00f6retagarnas valfrihetmanifest \u2013 Reformf\u00f6rslag till dig som \u00e4r nyvald ledamot i kommun, region eller riksdag.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"V\u00e5rdf\u00f6retagarna\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-10-23T12:48:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1080\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"2 minuter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/\",\"url\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/\",\"name\":\"Valfrihetsmanifest - V\u00e5rdf\u00f6retagarna\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png\",\"datePublished\":\"2025-09-15T03:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-10-23T12:48:00+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png\",\"width\":1920,\"height\":1080},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Valfrihetsmanifest\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/\",\"name\":\"V\u00e5rdf\u00f6retagarna\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#organization\",\"name\":\"V\u00e5rdf\u00f6retagarna\",\"url\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2018\/03\/vardforetagarna_logga_vittruntomcmyk1.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2018\/03\/vardforetagarna_logga_vittruntomcmyk1.jpg\",\"width\":1184,\"height\":714,\"caption\":\"V\u00e5rdf\u00f6retagarna\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Valfrihetsmanifest - V\u00e5rdf\u00f6retagarna","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"Valfrihetsmanifest - V\u00e5rdf\u00f6retagarna","og_description":"V\u00e5rdf\u00f6retagarnas valfrihetmanifest \u2013 Reformf\u00f6rslag till dig som \u00e4r nyvald ledamot i kommun, region eller riksdag.","og_url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/","og_site_name":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna","article_modified_time":"2026-10-23T12:48:00+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":1080,"url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"2 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/","name":"Valfrihetsmanifest - V\u00e5rdf\u00f6retagarna","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png","datePublished":"2025-09-15T03:00:00+00:00","dateModified":"2026-10-23T12:48:00+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png","contentUrl":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2026\/10\/valfrihetsmanifestet.png","width":1920,"height":1080},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/valmanifest\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Valfrihetsmanifest"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#website","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/","name":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#organization","name":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2018\/03\/vardforetagarna_logga_vittruntomcmyk1.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/app\/uploads\/sites\/3\/2018\/03\/vardforetagarna_logga_vittruntomcmyk1.jpg","width":1184,"height":714,"caption":"V\u00e5rdf\u00f6retagarna"},"image":{"@id":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/pages\/33669","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/users\/14478"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/comments?post=33669"}],"version-history":[{"count":20,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/pages\/33669\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":36730,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/pages\/33669\/revisions\/36730"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/media\/36722"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/media?parent=33669"}],"wp:term":[{"taxonomy":"type","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/article_type?post=33669"},{"taxonomy":"agreement","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/agreement?post=33669"},{"taxonomy":"for-members","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.vardforetagarna.se\/api\/wp\/v2\/for-members?post=33669"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}